Organisationsentwicklung

Change - Wenn die Hütte brennt

Wenn die Hütte brennt: Was Change wirklich ist und wie man es lernen kann

Führung /

Kolumnebeitrag von Christian Wewezow & Tom Küchler & Moni Zimmermann, Heidelberg 03/2026 Wer Change Management lehrt, spricht häufig über Modelle, Phasen, Widerstände und strategische Interventionen. Wer hingegen in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) unterwegs ist, erlebt eine andere Realität: Veränderung findet statt, aber selten unter diesem Namen. Christian beschreibt diese Praxis treffend: Veränderung wird nicht

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Bergfest der Coaching-Ausbildung mit Inhalten zu Motivation im Coaching, dem Inneren Team und Organisationsentwicklung

Coaching-Ausbildung /

Die Gruppe CA3 trifft sich zum vierten von sieben Ausbildungsmodulen – kaum zu glauben, wir feiern bereits Bergfest! Der Weg bis zum Abschluss als interdisziplinäre*r Coach wird absehbar. Gleichzeitig sind die Motivation und die Neugierde auf neue Inhalte sowie der Teamspirit in den Diskussionen und Übungen der 18 Teilnehmerinnen und Teilnehmer mit der Ausbildungsleiterin Prof. Dr. Monika Zimmermann und den Gastdozenten gleichsam ungebrochen. Nicht nur die Perspektivenvielfalt unserer Ausbildungsinhalte, auch die individuellen Sichtweisen in der Gruppe sind in jeder Hinsicht bereichernd.

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